Ab Mitte August 2026 in einem neuen, aktuellen Format
In einer volatilen, unsicheren, komplexen und mehrdeutigen Welt brauchen Führungskräfte, Teams und Organisationen mehr als Erfahrung: Sie brauchen Orientierung, wirksame Werkzeuge und die Fähigkeit, Wandel aktiv zu gestalten.
Zukunftsfähigkeit entsteht nicht durch Starre
Globale Lieferketten ordnen sich neu, technologische Durchbrüche folgen in immer kürzeren Abständen aufeinander, und geopolitische Spannungen verschieben die Rahmenbedingungen wirtschaftlichen Handelns nahezu täglich.
Traditionelle und bewährte Werkzeuge verlieren in diesem Umfeld an Verlässlichkeit. Was heute funktioniert, kann morgen bereits überholt sein. Genau deshalb braucht es ein klares Verständnis der dynamischen Rahmenbedingungen, unter denen Wandel heute stattfindet.
In Zeiten tiefgreifender Umbrüche benötigen Führungskräfte einen wirksamen Werkzeugkoffer für Veränderung – fundiert, praxisnah und unmittelbar anschlussfähig an den Arbeitsalltag.
Die VUKA Facilitator® Lernreise
Kompakt lernen, reflektieren und anwenden
Die Lernreise wurde weiterentwickelt:
- weg von einem langen Format, das im Alltag oft nicht bis zum Ende durchlaufen wurde
- hin zu einer kompakten und wirksamen Verbindung aus Buch, Arbeitsbuch, Reflexion und persönlicher Vertiefung
1. Buch: Verstehen Verorten Verändern Vergnügen
Das Buch vermittelt die zentralen Inhalte kompakt und verständlich. Es bietet fundierte Impulse zum Umgang mit VUKA und macht die Dynamiken des Wandels greifbar.
2. Arbeitsbuch für Anwendung und Reflexion
Das begleitende Arbeitsbuch vertieft die Inhalte, schafft Raum für eigene Beobachtungen und unterstützt den Transfer in konkrete Führungssituationen, Teamprozesse und Organisationsentwicklung.
Eigene Fragen und Kommentare können per E-Mail eingereicht oder in einer Zoom-Session gemeinsam besprochen und vertieft werden.
Am Ende der Lernreise besteht die Möglichkeit, das Zertifikat zum VUKA Facilitator® anzufordern, um die eigene Veränderungskompetenz sichtbar zu machen.
Der VUKA Facilitator® als Kompass im Wandel
Konzeption und Design
Ein Facilitator unterstützt Einzelne, Teams, Organisationen und ihr Umfeld bei der Konzeption, Gestaltung und Begleitung wirksamer Prozesse.
Wahrnehmung und Orientierung
Er hilft dabei, eine möglichst exakte emotionale innere Landkarte von sich selbst und dem Umfeld zu entwickeln – und übernimmt damit eine Kompass-Funktion.
Entfaltung und Intervention
Mit Empathie, Offenheit und wertschätzender Anteilnahme katalysiert er Interventionen, die VUCA positiv übersetzen: in Vision, Understanding, Clarity, Agility und Adaptability.
Der VUKA Facilitator® in einem neue Format!
Orientierung finden, Zusammenhänge erkennen und Zukunft aktiv gestalten: Das Buch „Verstehen Verorten Verändern Vergnügen“ bietet mit seiner klaren 4-V-Denklogik einen praxisnahen Kompass für Menschen, Führungskräfte und Organisationen in einer von Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Mehrdeutigkeit geprägten Welt. Das ergänzende Arbeitsbuch zum VUKA Facilitator® macht diesen Ansatz mit Reflexionsfragen, Impulsen und konkreten Werkzeugen direkt anwendbar. Gemeinsam unterstützen Buch und Arbeitsbuch dabei, Veränderungen bewusst, wirksam und mit Freude zu gestalten – beide sind schon bald erhältlich.
